Ga jij aan op contact met veel kandidaten en sta jij stevig in je schoenen? Word dan fulltime recruiter logistiek voor YoungCapital in Hoofddorp!
Als fulltime recruiter logistiek bij YoungCapital in Hoofddorp ben jij verantwoordelijk voor het werven van veel kandidaten voor opdrachtgevers in de logistieke branche. De start-ups zijn keihard aan de weg aan het timmeren en de gevestigde namen zoals Thuisbezorgd (Just Eat Takeaway) groeien in deze tijd de pan uit. Belangrijk voor de logistieke klanten is dat ze voldoende personeel hebben, want zonder deze krachten kan de business niet draaien, laat staan verder groeien. Waar precies de behoefte ligt van onze klanten en hoe je ze daarbij kunt helpen, is wat je gaat ophalen bij de klant zodat je een mooi actieplan kunt maken.
Schrijf een dijk van een vacature
Zo kunnen de sollicitaties binnen stromen. Omdat je in de logistiek vaak meerdere uitzendkrachten nodig hebt, ga je niet alleen afwachten tot er genoeg kandidaten gereageerd hebben. Nee, je gaat ook actief op zoek! Heb je genoeg kandidaten verzameld? Dan voer je selectiegesprekken om te kijken of ze een match zijn. Binnen de gestelde deadlines lever jij je opdrachtgever natuurlijk precies wat zij nodig heeft.
Overzicht en relatiebeheer
Naast de verantwoordelijkheid voor jouw klant, bekommer jij je ook om 'poolmanagement' voor jouw klant. Je onderhoudt goed contact met jouw kandidaten die op structurele basis voor ons werken, zorgt dat de uitstroom minimaal is en bent het aanspreekpunt bij HR-gerelateerde vragen.
Jouw belangrijkste taken, verantwoordelijkheden en uitdagingen:
Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op! Mailen kan ook. Stuur jouw cv en motivatie naar Anne Bos via a.bos@youngcapital.nl en dan neem ik zo snel mogelijk contact met je op.
Young is the future! Wij geloven in de kracht van jong talent. Ben je student, starter of young professional? Wij zijn er voor jou. Met de labels YoungCapital & YoungCapital NEXT helpen wij jongeren hun plek op de arbeidsmarkt te veroveren. Werken bij YoungCapital betekent ontwikkeling, groei en continu blijven leren. Dit doen we samen met gezellige, hardwerkende collega’s met een gemiddelde leeftijd van 28 jaar. Daarnaast hebben wij natuurlijk ook veel plezier tijdens de geweldige vrijmibo's, een heerlijke lunch elke dag, skitrips en toffe festivals.
Ben jij nieuwsgierig geworden?! Check www.youngcapital.nl/over-yc/werken-bij.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel StudentenWerk, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.