Operationeel analist in Utrecht

Functie­omschrijving

Als operationeel analist bij de Inlichtingen- en Opsporingsdienst van de Inspectie Leefomgeving en Transport (ILT-IOD) speel je een cruciale rol in het in kaart brengen van criminele samenwerkingsverbanden. Je helpt bij het opsporen van blinde vlekken en het inzichtelijk maken van criminele activiteiten waardoor we georganiseerde misdaad beter kunnen aanpakken. Wil jij bijdragen aan een veilig en rechtvaardig Nederland? Lees dan snel verder en ontdek hoe jij het verschil kunt maken in deze uitdagende rol!

Hoe jij bijdraagt in je rol

Als operationeel analist voor het team Criminele Inlichtingen (TCI) bij de IOD speel jij een cruciale rol in het inzichtelijk maken en monitoren van criminele samenwerkingsverbanden en clusters. Je richt je voornamelijk op de operationele analyse, waarbij je ontwikkelingen binnen specifieke criminele groepen in kaart brengt. Hierbij help je ook om blinde vlekken op te sporen, zodat het team zich hierop kan focussen en de eigen informatiepositie kan versterken. Daarnaast (h)erken je signalen van georganiseerde milieucriminaliteit en presenteer je je bevindingen zowel intern als extern, vaak geanonimiseerd.

Jouw werkzaamheden bestaan voornamelijk uit:

• het proactief analyseren van criminele inlichtingen
• informatie uit analyses onderbouwen of toetsen met informatie uit andere bronnen
• het duiden van informatie door bijzonderheden, tegenstrijdigheden of ontwikkelingen te benoemen en de runners gericht aan te sturen voor aanvullende informatie
• het helder weergeven en presenteren van jouw werk
• een deel van je werk zal ook bestaan uit internetonderzoek waarbij je gebruikt maakt van open source databronnen (OSINT)

Met jouw analytische vaardigheden draag je bij aan het aanpakken van criminele netwerken en help je om een completer beeld van de criminele omgeving te vormen.

Dit is waar jij voldoening uit haalt

Je hebt een helder doel: zorgen dat operationele analyses een vaste plek hebben binnen onze onderzoeken. De extra uitdaging om mee rekening te houden is, dat door de toenemende complexiteit van de zaken, digitalisering en technologische ontwikkelingen, de werkwijze van analisten binnen onderzoeken verandert.

Dagelijks draag je bij aan een veilig en duurzaam Nederland. Milieucriminaliteit is een uitdagend vakgebied binnen de opsporing. Met jouw scherpe blik lever je een aanzienlijke bijdrage aan het opsporen van fraude van onder andere illegale grensoverschrijdende afvalstromen, ernstige bodemvervuiling, illegale handel in gevaarlijke stoffen en integriteitsvraagstukken bij woningcorporaties.

Wil je meer weten of deze functie of het werken bij de Inlichtingen- en Opsporingsdienst? Neem dan contact op met Michelle Macnack, adviseur Werving en Selectie, 06-25374594. Zij vertelt je graag meer!

Meer weten over het werken bij de ILT? neem dan alvast een kijkje op de website van de Inspectie Leefomgeving en Transport.

Functie-eisen

• je hebt ervaring met operationele criminaliteitsanalyse
• je hebt kennis van iBase designer en BlueBase

Je herkent je in de volgende eigenschappen:

Als jij iets zegt of schrijft, is voor iedereen duidelijk wat je bedoelt. Probleemloos overzie jij alle lopende onderzoeken en mis je tegelijkertijd geen enkel detail. Je onderscheidt met gemak hoofd- van bijzaken en komt vlot tot een onafhankelijk oordeel. Dit oordeel draag je vervolgens vol overtuiging uit. Bovendien kom je, vanuit je intrinsieke motivatie om actief bij te dragen aan het bestrijden van milieucriminaliteit, volop met creatieve ideeën en initiatieven. We waarderen het verder als jij al enige ervaring hebt als operationeel analist binnen strafrechtelijke onderzoeken en met politiesystemen als BlueView en SUMM-it.

Arbeids­voorwaarden

• Salaris­niveau schaal 10
• Maand­salaris Min €3.404 - Max. €5.389 (bruto)
• Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contract­duur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
• Minimaal aantal uren per week 36
• Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.

Hybride werken
Hybride werken is het uitgangspunt bij de ILT. Een goede balans voor jou tussen thuiswerken en op een locatie werken vinden wij belangrijk. Waar je werkt is afhankelijk van het soort werk, het teambelang en je eigen voorkeur. Voor thuiswerken kun je gebruikmaken van de thuiswerkvergoeding en voorzieningen voor het ergonomisch inrichten van je thuiswerkplek.

Interessante extra's
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

Bijzonderheden

• houd er rekening mee dat wij de vacature eerder kunnen sluiten als er voldoende reacties binnen gekomen zijn
• de eerste gesprekken vinden live plaats op het kantoor in Utrecht
• je kan beperkt hybride werken, je bent voornamelijk op het kantoor in Utrecht aan het werk
• als je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek vragen we je mogelijk een e-assessment te maken. Dit is geen selectie-instrument, het rapport dat uit het assessment volgt is bedoeld als input voor het gesprek
• een AIVD-screening op veiligheidsniveau B is onderdeel van de selectieprocedure, evenals een medische aanstellingskeuring (basis)
• om bij de overheid te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed
• het inwinnen van referenties kan deel uit maken van het sollicitatieproces. Een (online) voorselectietest, een assessment, het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces