Heb jij een hart voor privacy en gegevensbescherming? Zoek jij graag de samenwerking op en weet jij je te bewegen in een politiek-bestuurlijke omgeving? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Het arrondissementsparket Den Haag is op zoek naar een adviseur gegevensbescherming.
Wat ga je doen?
Als adviseur gegevensbescherming draag je, in nauw contact met jouw collega’s van andere OM-onderdelen, proactief bij aan de ontwikkelingen en uitvoering van het landelijk OM-beleid.
- Binnen het parket Den Haag coördineer je de invoering van de concern brede kaders die (onder meer) voortvloeien uit de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG). Je zorgt ervoor dat deze kaders in de processen en systemen worden geborgd en dat hierop wordt gestuurd;
- Ook coördineer je de uitvoering van de gegevens van effectbeoordelingen en implementeer je wijzigingen die nodig zijn om onze compliance te verbeteren. Daarbij neem je de verantwoordelijkheid voor het opstellen en beheren van verwerkersovereenkomsten op je, net als het beheer van het verwerkingsregister.
- Je bent verantwoordelijk voor het registreren, monitoren en de opvolging van datalekken. En de eventuele implementatie van technische en/of organisatorische maagregelen om datalekken in de toekomst zoveel mogelijk te beperken;
- Je informeert, adviseert en rapporteert aan de directeur bedrijfsvoering over de verplichtingen die voortvloeien uit de privacy wet- en regelgeving;
- Ook treedt je op als vraagbaak en volgt relevante ontwikkelingen op dit gebied;
- Daarnaast initieer, coördineer en monitor je de privacy paragraaf in het lokaal jaarplan.
Wie ben jij?
- Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding rechten, bij voorkeur aangevuld met (cyber)security of informatiemanagement;
- Je hebt aantoonbare kennis van en ervaring met (de toepassing) van de wet- en regelgeving op privacy beleid, waaronder AVG;
Daarnaast ben jij:
Je bent een analytische professional. Je herkent vraagstukken en je komt zelf met nieuwe oplossingen, ideeën ov invalshoeken. Je vindt makkelijk je weg in een organisatie en stapt zelf op mensen af. Ook ben jij:
- Organisatiesensitief: Je bent in staat om politieke en bestuurlijke gevoeligheden, risico’s en kansen te herkennen en handelt daarnaar;
- Communicatief vaardig: Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden. Je bent daarbij in staat om je kennis of boodschap op een overtuigende en enthousiaste manier over te brengen. Je hebt geen moeite om naast gevraagd advies ook ongevraagd advies te geven aan het managementteam.
Werken bij het Openbaar Ministerie
Het parket Den Haag levert een waardevolle bijdrage aan een veiligere samenleving samen met de politie Eenheid Den Haag. De stad van recht en vrede, regeringsstad, het hart van de democratische samenleving, woonplaats van de koning, en vestigingsplaats van vele internationale instellingen. Het is ook de grootste plaats binnen het gelijknamige arrondissement, dat zoveel groter is dan alleen de stad. 27 Gemeenten, ruim 2 miljoen inwoners. Steden als Gouda, Leiden, Alphen aan den Rijn en Delft, maar ook landelijk gebied en een lange aantrekkelijke kustlijn. Het parket, is samen met de politie Eenheid Den Haag verantwoordelijk voor de strafrechtelijke handhaving van de rechtstaat.
De organisatie van het parket bestaat uit een viertal afdelingen, te weten: Beleid & Strategie (B&S), de afdeling Interventies & Onderzoeken (afdeling I&O), Administratie en Bedrijfsvoering. De circa 380 medewerkers zetten zich dagelijks met elkaar in voor de strafrechtelijke handhaving van de rechtsorde in de regio Den Haag. Samen onderzoeken ze strafbare feiten, sporen verdachten op, gaan achter het crimineel verdiende geld aan, en begeleiden slachtoffers en proberen voor hen genoegdoening te vinden. Per jaar worden zo’n 17.000 strafzaken behandeld door het parket, via eigen afdoening en bij de rechtbank Den Haag. Van de winkeldief tot de witwasser, van de cybercrimineel tot de verdachte van een levensdelict; elke zaak krijgt de aanpak en aandacht die hij nodig heeft.
Je komt te werken binnen de afdeling Bedrijfsvoering, maar in de functie zal je nauw samenwerken met de collega’s van de afdeling Beleid & Strategie, waar o.a. De privacyfunctionarissen zitten.
Als OM geloven we in de kracht van diversiteit en inclusie, in alle lagen van de organisatie. Bij diversiteit kun je denken aan geslacht, culturele achtergrond, seksuele geaardheid en aan verschil in opleiding en carrière. Daarnaast streven we naar een inclusieve organisatiecultuur. Iedereen telt mee. Het is belangrijk dat alle collega’s zich bij het OM thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden. Oók in talent en groei.
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Dit bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Die tijd zijn bovenwettelijke uren, naar rato van omvang dienstverband en leeftijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van het budget te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. Op de dagen dat je volledig vanuit huis werkt geldt een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per thuiswerkdag.
Bijzonderheden
- Voor deze functie is een verklaring omtrent gedrag (VOG) vereist;
- De functie is gewaardeerd op schaal 10 cao Rijk;
- Het betreft een functie voor 36 uur per week.
Wil je meer weten?
Wil je meer weten over de functie? Dan kun je contact opnemen met Marieke de Baan, directeur Bedrijfsvoering, via het telefoonnummer 06 – 20 64 56 88 of per mail: m.de.baan@om.nl.
Sollicitatieprocedure
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Imelda Lijesen (HRM-adviseur) via 06 – 31 12 35 87 of per mail: i.lijesen@om.nl.
Sollicitatiewijze
Je kan je sollicitatiebrief en cv uploaden tot en met 22-9-2024 o.v.v. Vacaturenummer OM-3484 via de knop solliciteer hieronder.
-